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'Não existe funcionário ideal': 7 passos para contratar melhor, mesmo sem um RH estruturado
Uma contratação errada custa bem mais do que salário, benefícios e uma eventual rescisão. Compromete o desempenho da equipe, sobrecarrega o gestor, afeta o clima e atrasa resultados. Mesmo assim, muitas empresas ainda tratam a seleção como…

